为增进管培生对情绪管理的认知，强化自身职业素养，人力资源管理中心于12月8日在云创园14楼多功能厅开展《职场情绪管理达人三板斧》专题培训，集团公司和现代服务板块2022届管培生共计47人参加。
本期课程由杏耀公共运营公司总经理、杏耀学院首批认证讲师李强主讲。课堂上，讲师结合实际工作案例，系统阐述了职场情绪管理的三板斧，即开启情绪之门、剖析自我情绪、成为情绪的主人；同时引导学员在出现情绪管理问题时，可以通过冷处理、自我疏导、注意力转移和合理情绪疗法等途径有效管理情绪。
通过本期课程，让管培生走出情绪误区，秉持“处理问题前，先处理情绪”原则，有效驾驭情绪，把握良好的人际关系，营造和谐愉快的沟通协作氛围，助力职场良性发展。
